🎯 3초 핵심 요약: 의료급여는 근로능력 유무에 따라 1종(전액·정액 지원)과 2종(일부 본인부담)으로 구분되며 가구 소득인정액이 기준 중위소득 40% 이하여야 합니다. 특히 2026년부터는 26년간 유지되었던 간주 부양비 제도가 전면 폐지되어 부양의무자의 소득 반영 부담이 대폭 해소되었습니다. 단, 고소득·고재산 부양의무자가 있거나 예외 사유에 해당하지 않는 경우 심사가 달라질 수 있으므로 예외 규정을 필히 확인해야 합니다. 📌 나도 해당될까? (3초 체크리스트) 가구 소득인정액이 기준 중위소득 40% 이하에 해당하는가? 가구원 중 근로능력이 없거나 중증장애인, 희귀난치질환자, 18세 미만 아동이 포함되어 있는가? 부양의무자(부모·자녀)와 실질적인 연락 두절 또는 부양 거부·기피 상태인가? 1. 의료급여 1종과 2종의 핵심 차이 및 본인부담금 비교 국민기초생활보장제도의 의료급여 수급권자는 근로능력의 유무 및 질환 여부에 따라 1종 과 2종 으로 명확하게 구분됩니다. 의료급여 1종은 스스로 경제활동을 영위하기 어렵다고 판단되는 취약계층에게 집중적인 의료 혜택을 부여하여 치료비 부담을 최소화하는 데 목적이 있습니다. 반면 의료급여 2종은 일정 수준의 근로능력을 보유한 기초생활수급자 가구에게 적용되며 병원비의 일정 비율을 본인이 부담하도록 설계되어 있습니다. 실제 병·의원과 약국을 이용할 때 발생하는 본인부담금 체계는 1종과 2종 사이에 상당한 격차가 존재합니다. 1종 수급권자의 경우 외래 진료 시 1차 의원 1,000원, 2차 병원·종합병원 1,500원, 3차 상급종합병원 2,000원 수준의 정액 본인부담금만 발생하며 입원비는 전액 국비로 면제됩니다. 그러나 2종 수급권자는 입원비 총액의 10%를 본인이 부담해야 하며 외래 진료 시에도 1차 진료 1,000원 외에 2차 및 3차 의료기관에서 공단부담금의 15% 수준을 직접 결제해야 합니다. 의료급여 1종과 2종 자격 및 본인부담 혜택 비교표 구분 의료급여 1종 ...